Getrieben durch Megatrends wie Konnektivität und demografischer Wandel sowie den Siegeszug neuer Technologien befindet sich die Arbeitswelt in einem fundamentalen Wandel. Die Future Class Work des Zukunftsinstituts richtet sich gezielt an HR-Professionals, die nicht nur Schritt halten, sondern den Wandel aktiv mitgestalten wollen. In vier intensiven Sessions lernen Sie von Jörg Staff und Harry Gatterer, wie Sie Trends vorausschauend erkennen, strategisch einordnen und wirksam in Ihre HR- und Unternehmenspraxis integrieren.
Nutzen Sie die Gelegenheit, werden Sie HR-Zukunftsmanager 2025 und führen Sie Ihr Unternehmen strategisch in die neue Arbeitswelt. (Für Future Circle Members ist die Teilnahme an der Future Class Work in ihrer Future Circle Membership inkludiert.)
Jörg Staff ist Vorstand der deutschen Gesellschaft für Personalführung (DGFP), Aufsichtsrat, renommierter Autor und Speaker, Investor und Executive Advisor. Er ist seit über 20 Jahren sehr erfolgreich in Top-Executive-Positionen tätig. Zahlreiche Auszeichnungen begleiten seinen beruflichen Lebensweg; u.a. der Top 200 Biggest Voices Award in Leadership 2022 von Leaders Hum, der Titel CHRO des Jahres 2021 sowie die Ehrung als einer der Top 40 HR Heads 2021/22. Weitere Erfolge sind der Gewinn des Deutschen Personalmanagementpreises 2022, mehrere Great Place to Work Awards in verschiedenen Ländern und der Diversity Award der Financial Times. Mit seinem erfolgreichen Blog im Human Resources Manager Magazin stellt er seine umfassende HR-Expertise unter Beweis und erreicht bisher über 50.000 Lesende.
Harry Gatterer ist Geschäftsführer des Zukunftsinstituts und ständig auf Entdeckungsreise: zu möglichen Zukünften, neuen Methoden und Strategien. Er verknüpft gesellschaftliche Trends mit unternehmerischen Entscheidungen und ist Experte darin, Potenziale zu identifizieren, ihre strategischen Impacts zu erkennen und sie zu nutzen. Zentrale Bestandteile seiner Arbeit sind die Vernetzung mit außergewöhnlichen Personen in führenden Zukunftsdisziplinen sowie das Sparring mit Top-Entscheidungsträger:innen aus der Wirtschaft. Sein erstes eigenes Unternehmen gründete Harry Gatterer im Alter von 20 Jahren, heute ist er Methodenentwickler, Berater, Autor und gefragter Interview-Partner. Als Keynote Speaker bringt er ein realistisches und zugleich kritisch-optimistisches Verständnis für Zukunft auf die Bühne. Er unterstützt dabei, wieder Vorstellungen und Bilder von Zukunft, den Mut für das aktive Gestalten und die Freude an Lösungen zu finden – kurzum: einen produktiven Umgang mit Zukunft.